Officer Development Program Personal Aspect Batch 4

Bogor, 11 – 12 Juli 2018. Perubahan dan tantangan membutuhkan sumber daya manusia yang kreatif dan memiliki etos kerja yang baik untuk membuat perusahaan menjadi lebih kompetitif. Seperti kata Albert Einstein bahwa imajinasi lebih penting daripada pengetahuan. Sebab, pengetahuan hanya mampu mendefinisikan semua yang diketahui dan dimengerti saat ini, sedangkan imajinasi memungkinkan pikiran kreatif untuk menemukan atau menciptakan sesuatu yang belum pernah diketahui ataupun dimengerti selama ini.

Etos kerja yang baik meningkatkan iklim kerja yang positif, juga mengarah pada budaya kerja positif. Sekali lagi, kondisi ini meningkatkan komitmen, keterlibatan, dan kinerja karyawan. Karyawan yang beretos baik mampu memberikan kebahagiaan di tempat kerja, dan meningkatkan layanan pelanggan. Sebagai konsekuensi, budaya bahagia dan peduli di tempat kerja tidak hanya meningkatkan kesejahteraan karyawan dan produktivitas tetapi juga meningkatkan kepuasan klien.

Kreativitas merupakan keterampilan yang dapat dipelajari dan dikuasai oleh siapapun. Jadi, setiap karyawan, apapun latar belakang mereka, dan apapun pekerjaan yang sedang mereka lakukan sekarang, bila mereka menguasai seni dan teknik kreativitas, maka mereka dapat menggunakannya untuk keberhasilan pekerjaan mereka dengan lebih baik.

Perusahaan atau organisasi bisnis yang inovatif sangat tergantung kepada energi kreatif dari seluruh karyawan dan pimpinannya. Oleh karena itu, bila perusahaan ingin menjadi yang terbaik di dalam kompetisi bisnis, maka siapkan setiap orang di dalam perusahaan untuk menjadi energi kreatif, yang cerdas membuat keputusan dan juga kreatif dalam menyelesaikan semua masalah.

Berdasarkan latar belakang tersebut IPC Group bekerja sama dengan PT Pendidikan Maritim dan Logistik Indonesia menyelenggarakan kegiatan Officer Development Program Personal Aspect guna meningkatkan motivasi, teamwork, kualitas kerja dan kepercayaan diri karyawan; peserta akan berlatih kreativitas dan juga berlatih cara pemecahan masalah dengan kreatif, dan juga kemampuan untuk mengambil keputusan kreatif yang rendah risiko. Kegiatan ini dilakukan selama 2 (dua) hari, yaitu pada tanggal  11 – 12 Juli 2018 yang diikuti oleh 21 orang peserta dari 23 orang peserta terdaftar. Kegiatan ini diikuti oleh peserta yang berasal dari berbagai unit kerja yakni Kantor Pusat, Panjang, Palembang, Sunda Kelapa, Banten, IPC TPK Panjang, PTP, JPPI, PPI, Bengkulu dan IKT. Ada 1 orang Narasumber pada kegiatan ini yaitu Dr. M. Darmin Ahmad Pella S.Psi, M.M. Selama kegiatan berlangsung para peserta sangat aktif dan antusias mengikuti kegiatan dan peserta merasa bahwa pelatihan ini memberikan manfaat dan sangat berguna bagi dirinya dan perusahaan.

PC : Bina Bintana Dewi Martaatmadja